「個人の尊重」は、誰一人取り残さない社会の基盤となります。人種、性別、経済状況に関わらず、すべての人が平等な権利と機会を享受できる社会を目指します。個人レベルで、多様性への理解を深め、差別や偏見に声を上げること、フェアトレード製品を選ぶことなどが貢献に繋がります。企業や団体は、職場環境の改善や教育プログラムの提供を通じ、個人の尊重を推進します。日々の小さな行動が、持続可能な社会の実現に不可欠です。

「平和と公正」は、平和的で包摂的な社会を実現し、法の支配や公平な制度を確立することを目指しています。紛争や暴力の撲滅、汚職や贈賄の排除、司法への平等なアクセスの提供が含まれます。平和社会の観点からは、暴力や差別をなくし、すべての人が尊厳を持って暮らせる社会づくりが重要です。個人や企業は、多様性を尊重し、公正な意思決定プロセスに参加することで、この目標達成します。

「持続社会での共生」は、人と人、人と自然が調和しながら共に生きる社会を意味します。経済成長、環境保全、社会的包摂を統合し、誰一人取り残さない持続可能な未来を構築することが重要です。多文化共生や地域循環共生圏の推進、自然資源の持続的利用、社会的弱者への配慮などが含まれます。個人や地域がそれぞれの役割を果たし、協力することで、共生社会を実現します。